Capogruppo I.C.C.R.E.A. Banca S.p.A.
Gruppo Bancario Iccrea – IV incontro sul Lavoro Agile
Il comunicato FABI (Contiene 1 allegato.)
Il comunicato FABI (Contiene 1 allegato.)
Vogliamo ringraziare le lavoratrici ed i lavoratori che hanno “affollato” l’assemblea virtuale tenutasi ieri pomeriggio. Un solo argomento all’ordine del giorno: il lavoro agile. Diciamolo subito. L’incontro è stato un successo non solo numerico ma anche politico. (Contiene 1 allegato.)
Il decreto-legge che proroga al 31 marzo 2022 lo stato di emergenza nazionale e le misure per il contenimento dell’epidemia da Covid-19 ha differito l’obbligo di possesso del green pass “base” per accedere nei luoghi di lavoro. Prorogato, inoltre, lo smart working semplificato con possibilità di avviare o proseguire il Leggi tutto…
Secondo una ricerca Luiss un terzo dei lavoratori ha avuto difficoltà, gli altri hanno svolto le attività regolarmente. Articolo di Cristina Casadei del 15.07.2020 (Contiene 1 allegato.)
Lo smart working diventa un diritto per i lavoratori del privato con figli under 14. Fino al 31 luglio, data che segna (per ora) la fine dello stato di emergenza legata al Covid-19, i lavoratori dipendenti di aziende private con almeno un figlio entro 14 anni avranno diritto al lavoro Leggi tutto…
Sullo Smart Warking è necessario in primis sottolineare il perimetro legislativo, contrattuale e aziendale all’interno del quale BCC di Roma lo ha attivato. (Contiene 1 allegato.)